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       人,作為勞動力被淘汰,往往不是你不優秀,而是因為你的知識結構以及建立在這知識之上的行為方式過時了;

 

       企業,同產品一樣有生命周期,被替代往往不是因為經營不善,而是因為你的多數員工沒有及時得到新的知識、技術和創新;

 

       地區,作為孕育勞動力與企業之地,你的孔雀它處飛,不是因為他們不要故土,而是你的土壤缺乏持續不斷的澆灌與培育。

 

       因此,新稀提倡終生學習、時時感悟:

 

       頭腦清醒   心態平和               誠信文明   團結協作

 

       謙虛謹慎   熱情待客               研究失敗   借鑒成功

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